钟元去公司安排放假事宜。
“……明天就正式放假，大年十六再回来上班，这半年大家都非常努力，店里能有现在的成绩离不开每一个人，所以——”
钟元尾音拉长，笑眯眯的，故意吊大家胃口。
办公室里大家都屏住呼吸，激动的看着她。
“所以呢……”
“我宣布，年终发月薪的两倍。”
所有人先是不敢置信地瞪大眼。
反应过来立马欢呼鼓掌，高兴不已。
“哇，小老板，真的吗？那意思是，我们会发三个月工资？”
有人问出了大家最想确定的问题。
钟元竖起食指挥了挥：“这样讲不对，是一个月完整工资加两个月的基础工资。”
她对工作人员要求高，基础工资水平也比市面高一截。
客服基础工资2100，300食补，加绩效。
而S店自开业，销售额就很漂亮，客服的基础工资加绩效每个月最少能拿四五千，KPI高的能到六千。
美工比较固定，五千五，没绩效。
运营工资更是到了市场上同岗位的1。5倍，因为钟元只把控大方向，没太多时间管细节，大多时候要靠运营和董姐自行安排。
所以，就算是基础工资的两倍，在这一行里也称得上是年终奖的巅峰了。
所有人都满面红光，脸上洋溢着笑容。
“老板，明年咱店还招人吗？”
“招，但不是S店招，我要再单做一个女装店。”
自从查欣欣自己透露出想“被人看见”的心思后，钟元就有了把她打造为初代网红的想法。
先做一个以她为主，风格鲜明的女装店。
配合博客、企鹅空间等论坛，给她推流，等过几年各大APP冒出来，小有名气的她便可以直接踩上直播带货的东风。
不过这些她得等年后跟查欣欣本人聊一聊。
她的未来，需要她来决定。
如果她愿意，至美如今养出了几个流量不错的账号，可以提前做规划。
如果她不想走这条路……
那钟元就再签几个御用模特，反正推谁都不亏，只要成功都是至美传媒的招牌。
员工一听还要招人，又忍不住欢呼出声，已经想着要拉谁一块来了。
钟元给董姐另包了个大红包。
至美那边也是同样的模式，管理层另有奖金。
这个年无疑是开心的。
听着办公室的欢声笑语，钟元会心一笑，叮嘱大家站完最后一班岗，她便到理发店做头发去了。