招聘对象：本校学生；
工作地点：校內老宅二楼；
详情请来面议。”
本来觉得上网的同学不多，没想到竟来了二十多人，在门外排起了长队，余航只好抽出时间挨个面试，了解一下他们的能力和特长。
【叮！检测到团队管理潜在对象】
【初级管理】技能激活！
瞬间，余航发现面试者的头顶上出现了许多条状图，显示著他们的各项能力指標。
【姓名：王某某】
【专业水平：310（船体）】
【管理能力：310】
【学习潜力：610】
【团队意识：510】
“这下倒是能省下不少时间了。”
有了系统的提示，余航便迅速筛掉了一些过於平庸的面试学生。
由於面试时间太短，有些被拒绝的学生直接在门外骂骂咧咧地说道：
“靠！神气个啥！什么都没问就让我走，我可是系优秀学生呢！我看这公司也是骗人的，你们別浪费时间了，赶紧回去！”
余航不以为然，他可是管理过几百人的大团队，什么样的人没见过，如果玻璃心可坚持不下去。
“下一位！”乔柔在门口喊道，维持著秩序。
【姓名：陈某某】
【专业水平：710（船体）】
【管理能力：510】
【学习潜力：610】
【团队意识：310】
“这人不错！专业能力还可以。”余航来了点兴趣。
没想到对方反客为主，直接开出了条件，说道：
“我是研三的，已经签了研究所了。来你们这小公司帮帮忙，一个月三千，不保证每天能来，如何？你们给得起这个价格吗？”
“对不起，你的能力配不上你的待遇。”余航果断拒绝，对他来说，车厘子不值得比樱桃精贵那么多。
“下一位！”乔柔微笑著送走了此人，收穫了一顿白眼。
“余航？怎么是你！”
这响亮又熟悉的声音响起，余航不用抬头就知道是谁来了。
“怎么？看到我就不想来了？”
余航笑著扫了扫万黎鸿的面板——
【姓名：万黎鸿】
【专业水平：810（船体）】
【管理能力：410】
【学习潜力：710】
【团队意识：110】
不愧是你万黎鸿！
只见万黎鸿思考了片刻，深吸了一口气，坚定地说道：
“来啊！为什么不来！我要让你看看谁才是船舶系第一人！”